---Advertisement---

నిరుద్యోగులకు వయో గండం.. హామీలిచ్చి చేతులెత్తేసిన సర్కార్‌!

నిరుద్యోగులకు వయో గండం – ప్రభుత్వ ఉద్యోగాల వయోపరిమితిపై స్పష్టత కోసం ఎదురుచూపులు

Summarize with AI

---Advertisement---

వయోపరిమితిపై స్పష్టత ఇవ్వని కూటమి ప్రభుత్వం.. నోటిఫికేషన్ల కోసం ఎదురుచూస్తున్న లక్షలాది మంది నిరుద్యోగుల్లో ఆందోళన

నిరుద్యోగులకు వయో గండం

20 లక్షల ఉద్యోగాలు ఇస్తామంటూ ఎన్నికల ముందు హామీలు.. అధికారంలోకి వచ్చాక మాత్రం నోటిఫికేషన్ల కోసం నిరుద్యోగుల ఎదురుచూపులు! ఇప్పుడు ఉద్యోగ ప్రకటనలు వస్తున్నా.. వయోపరిమితి అడ్డంకిగా మారుతుందేమోనన్న భయం అభ్యర్థులను వెంటాడుతోంది. జాబ్‌ క్యాలెండర్‌, డీఎస్సీ సహా వివిధ ఉద్యోగ నోటిఫికేషన్లకు సిద్ధమవుతున్న యువతకు వయోపరిమితిపై ప్రభుత్వం ఇప్పటికీ స్పష్టత ఇవ్వకపోవడం తీవ్ర ఆందోళన కలిగిస్తోంది.

ప్రభుత్వ ఉద్యోగాల కోసం ఏళ్ల తరబడి చదువుతూ, కోచింగ్‌లు తీసుకుంటూ, పరీక్షలకు సిద్ధమవుతున్న నిరుద్యోగులు.. నోటిఫికేషన్‌ ఆలస్యం కావడంతో ఒక్కో ఏడాది వయస్సు పెరిగిపోతున్న పరిస్థితిని ఎదుర్కొంటున్నారు. ఉద్యోగం వస్తుందన్న ఆశతో ఎదురుచూస్తున్న వారికి ఇప్పుడు “నోటిఫికేషన్‌ వస్తుందా?” కంటే “వచ్చే నాటికి మా వయస్సు సరిపోతుందా?” అనే ప్రశ్నే పెద్ద సమస్యగా మారింది.

నిరుద్యోగులకు వయో గండం


20 లక్షల ఉద్యోగాల హామీ ఎక్కడ..?

ఎన్నికల సమయంలో నిరుద్యోగులకు భారీగా ఉద్యోగాలు కల్పిస్తామని హామీలు గుప్పించిన కూటమి ప్రభుత్వం.. అధికారంలోకి వచ్చిన తర్వాత ఉద్యోగాల విషయంలో ఆశించిన స్థాయిలో ముందుకు వెళ్లడం లేదన్న విమర్శలు వెల్లువెత్తుతున్నాయి.

ప్రభుత్వం ఏర్పడి దాదాపు రెండేళ్లు గడుస్తున్నా.. వివిధ శాఖల్లో ఖాళీల భర్తీ, ఉద్యోగ నోటిఫికేషన్ల విషయంలో నిరుద్యోగుల్లో ఇంకా అనిశ్చితి కొనసాగుతోంది.

ఇప్పటికే వయోపరిమితికి చేరువైన అభ్యర్థులు మాత్రం మరింత ఆందోళన చెందుతున్నారు. నోటిఫికేషన్‌ కోసం ప్రభుత్వం ఆలస్యం చేస్తే.. ఆ ఆలస్యానికి నిరుద్యోగులు ఎందుకు మూల్యం చెల్లించాలి? అని వారు ప్రశ్నిస్తున్నారు.


జాబ్‌ క్యాలెండర్‌.. నోటిఫికేషన్‌కు ముందే వయోపరిమితి క్లారిటీ కావాలి

ప్రభుత్వం ప్రకటించిన జాబ్‌ క్యాలెండర్‌లో భాగంగా ఉద్యోగ నోటిఫికేషన్ల విడుదలకు కసరత్తు జరుగుతున్న నేపథ్యంలో.. వయోపరిమితిపై ముందుగానే స్పష్టత ఇవ్వాలని నిరుద్యోగులు డిమాండ్‌ చేస్తున్నారు.

నోటిఫికేషన్‌ విడుదలైన తర్వాత వయస్సు దాటిపోయిందని తెలిసే పరిస్థితి వస్తే.. అప్పటివరకు చేసిన ప్రిపరేషన్‌ అంతా వృథా అవుతుందని అభ్యర్థులు ఆవేదన వ్యక్తం చేస్తున్నారు.

ఉద్యోగ ప్రకటన ఆలస్యమైంది ప్రభుత్వమే.. వయస్సు పెరిగింది నిరుద్యోగులదే.. మరి నష్టం కూడా నిరుద్యోగులదేనా? అనే ప్రశ్న ఇప్పుడు బలంగా వినిపిస్తోంది.

నిరుద్యోగులకు వయో గండం


47 వేల ఉద్యోగాలకు వయోపరిమితి పెంచాలన్న డిమాండ్‌

రాష్ట్రంలో భర్తీ చేయనున్న వేలాది ఉద్యోగాలకు సంబంధించి వయోపరిమితిని పెంచాలని నిరుద్యోగులు కోరుతున్నారు. ముఖ్యంగా ఇప్పటికే గరిష్ఠ వయోపరిమితికి చేరువైన అభ్యర్థులకు అవకాశం కల్పించేలా వయో సడలింపు ఇవ్వాలని డిమాండ్‌ చేస్తున్నారు.

వివిధ ఉద్యోగాల భర్తీకి సంబంధించి వయోపరిమితులు వేర్వేరుగా ఉండటంతో.. ఏ నోటిఫికేషన్‌కు తాము అర్హులో కూడా చాలామంది అభ్యర్థులకు స్పష్టత లేకుండా పోతోంది.

47 వేల ఉద్యోగాల భర్తీపై ఆశలు పెట్టుకున్న నిరుద్యోగులకు వయోపరిమితి రూపంలో మరో అడ్డంకి ఎందుకు? ప్రభుత్వం దీనిపై వెంటనే స్పష్టమైన విధానం ప్రకటించాలని వారు కోరుతున్నారు.

నిరుద్యోగులకు వయో గండం


నోటిఫికేషన్లు ఆలస్యం.. వయసు పెరుగుతోంది.. ఆందోళన పెరుగుతోంది

ప్రభుత్వ ఉద్యోగాల నోటిఫికేషన్లు సకాలంలో విడుదల కాకపోవడం వల్ల ఇప్పటికే అనేక మంది అభ్యర్థులు వయోపరిమితి సమస్యను ఎదుర్కొంటున్నారు.

ఒక నోటిఫికేషన్‌ కోసం రెండేళ్లు, మూడేళ్లు సిద్ధమవుతున్న అభ్యర్థికి.. చివరి నిమిషంలో వయోపరిమితి అడ్డంకిగా మారితే పరిస్థితి ఏంటి? ప్రభుత్వ ఉద్యోగాల కోసం తమ విలువైన సమయాన్ని, డబ్బును వెచ్చించిన నిరుద్యోగులకు ప్రభుత్వం బాధ్యత వహించాల్సిన అవసరం లేదా?

నోటిఫికేషన్‌ ఆలస్యం ప్రభుత్వ నిర్ణయం అయితే.. దాని ప్రభావం మాత్రం నిరుద్యోగుల భవిష్యత్తుపైనే పడుతోంది.

నిరుద్యోగులకు వయో గండం


డీఎస్సీ-2025పైనా వయోపరిమితి ప్రభావం

డీఎస్సీ-2025 సహా వివిధ నియామక ప్రక్రియలకు సంబంధించి ఇప్పటికే నిరుద్యోగుల్లో భారీ అంచనాలు ఉన్నాయి. అయితే నోటిఫికేషన్లు, పరీక్షల ప్రక్రియ ఆలస్యమయ్యే కొద్దీ వయోపరిమితికి చేరువైన అభ్యర్థుల సంఖ్య పెరుగుతోంది.

ఉపాధ్యాయ ఉద్యోగాల కోసం ఏళ్లుగా సిద్ధమవుతున్న అభ్యర్థులకు కూడా వయోపరిమితిపై స్పష్టత అవసరమని నిరుద్యోగ సంఘాలు, అభ్యర్థులు కోరుతున్నారు.

నోటిఫికేషన్‌ ప్రకటించడం మాత్రమే కాదు.. అందులో అర్హత సాధించే అవకాశం ప్రతి నిరుద్యోగికి ఉండేలా చూడటం కూడా ప్రభుత్వ బాధ్యతే.

నిరుద్యోగులకు వయో గండం


ఇతర నియామకాల్లోనూ వయోపరిమితి ప్రశ్న

యూపీఎస్సీ, ఏపీపీఎస్సీ తదితర నియామక ప్రక్రియల్లో వయోపరిమితి నిబంధనలు అమల్లో ఉన్నాయి. కొన్ని ఉద్యోగాలకు గరిష్ఠ వయోపరిమితి 30 సంవత్సరాలుగా ఉండగా.. మరికొన్ని నియామకాల్లో వేర్వేరు పరిమితులు ఉన్నాయి.

రాష్ట్ర ప్రభుత్వం చేపట్టే నియామకాల్లో కూడా వయోపరిమితిపై స్పష్టమైన మార్గదర్శకాలు ముందుగానే ప్రకటించాలని అభ్యర్థులు కోరుతున్నారు. లేకపోతే నోటిఫికేషన్‌ కోసం ఎదురుచూసే క్రమంలో వయస్సు దాటిపోయే పరిస్థితి ఏర్పడుతుందని ఆందోళన వ్యక్తం చేస్తున్నారు.

నిరుద్యోగులకు వయో గండం


ఇతర రాష్ట్రాల్లో సడలింపులు.. ఏపీలో ఎందుకు మౌనం?

ఇతర రాష్ట్రాల్లో నిరుద్యోగులకు వయోపరిమితి విషయంలో సడలింపులు, ప్రత్యేక అవకాశాలు కల్పిస్తున్న సందర్భాలను ప్రస్తావిస్తూ.. ఆంధ్రప్రదేశ్‌లోనూ పరిస్థితికి అనుగుణంగా నిర్ణయం తీసుకోవాలని నిరుద్యోగులు కోరుతున్నారు.

ఉద్యోగాల భర్తీలో ఆలస్యం జరిగినప్పుడు.. ఆ ఆలస్యానికి గురైన బ్యాచ్‌ అభ్యర్థులకు వయోపరిమితి విషయంలో న్యాయం చేయడం ప్రభుత్వ బాధ్యత అని వారు అంటున్నారు.

ఇతర రాష్ట్రాలు నిరుద్యోగుల వయస్సును పరిగణనలోకి తీసుకుంటుంటే.. ఏపీ ప్రభుత్వం మాత్రం ఎందుకు మౌనం వహిస్తోంది? అని ప్రశ్నిస్తున్నారు.

నిరుద్యోగులకు వయో గండం


“వయస్సు దాటిపోయేలోపు ఉద్యోగం ఇవ్వండి”

ఉద్యోగం కోసం చదివిన సంవత్సరాలు.. కోచింగ్‌ కోసం ఖర్చు చేసిన డబ్బు.. కుటుంబం పెట్టుకున్న ఆశలు.. ఇవన్నీ నోటిఫికేషన్‌ ఆలస్యం కారణంగా వృథా కాకూడదని నిరుద్యోగులు కోరుతున్నారు.

వయోపరిమితిపై వెంటనే స్పష్టత ఇవ్వడంతో పాటు, ఇప్పటికే నోటిఫికేషన్ల ఆలస్యం కారణంగా వయోపరిమితికి చేరువైన అభ్యర్థులకు ఒకసారి ప్రత్యేక వయో సడలింపు ఇవ్వాలని డిమాండ్‌ చేస్తున్నారు.

నిరుద్యోగులకు వయో గండం


మాటలు కాదు.. నిరుద్యోగులకు న్యాయం కావాలి!

ఎన్నికల ముందు 20 లక్షల ఉద్యోగాల హామీ.. అధికారంలోకి వచ్చాక నోటిఫికేషన్ల కోసం ఎదురుచూపులు.. ఇప్పుడు నోటిఫికేషన్‌ వచ్చినా వయోపరిమితి భయం.. ఇదేనా నిరుద్యోగుల పట్ల ప్రభుత్వ విధానం? అన్న ప్రశ్నలు వెల్లువెత్తుతున్నాయి.

ఉద్యోగాల సంఖ్యపై ప్రకటనలు చేయడం కంటే.. వాటిని సకాలంలో భర్తీ చేయడం, నోటిఫికేషన్లు విడుదల చేయడం, వయోపరిమితి కారణంగా ఏళ్ల తరబడి సిద్ధమైన అభ్యర్థులు నష్టపోకుండా చూడడం ప్రభుత్వానికి అత్యంత కీలకం.

నిరుద్యోగులకు వయో గండం


వయసు దాటేలోపు ఉద్యోగం ఇవ్వండి.. నిరుద్యోగుల భవిష్యత్తుతో ఇంకెన్నాళ్లు చెలగాటం?

నిరుద్యోగుల జీవితాలతో కాలయాపనకు ఇక తెరపడాలి. ఉద్యోగాల కోసం ఎదురుచూస్తున్న యువత వయస్సు దాటిపోయే పరిస్థితి రాకముందే ప్రభుత్వం నిర్ణయం తీసుకోవాలి. రాబోయే నోటిఫికేషన్లకు ముందే వయోపరిమితిపై స్పష్టమైన ప్రకటన చేయాలి. ఇప్పటికే ఆలస్యమైన నియామకాల కారణంగా అర్హత కోల్పోయే పరిస్థితిలో ఉన్న అభ్యర్థులకు ప్రత్యేక వయో సడలింపు కల్పించాలి.

ఎన్నికల ముందు ఉద్యోగాల హామీలు ఇచ్చిన ప్రభుత్వం.. ఇప్పుడు నిరుద్యోగుల వయస్సు, వారి భవిష్యత్తు, వారి ఆశలను కూడా పరిగణనలోకి తీసుకోవాలి. లేకపోతే “20 లక్షల ఉద్యోగాల హామీ ఏమైంది?” అన్న ప్రశ్నకు సమాధానం చెప్పాల్సిన పరిస్థితి ప్రభుత్వానిదే.

నిరుద్యోగులకు వయో గండం

Join WhatsApp

Join Now
---Advertisement---

Latest Stories

Leave a Comment